Otra Información:
Para acceder al Posgrado en e-Management es recomendable disponer de titulación universitaria y experiencia mínima profesional. En caso de no disponer de alguno de los requisitos mencionados, el acceso será valorado por la Dirección del Programa.Los estudiantes que superen la evaluación del programa y cumplan los requisitos académicos establecidos por IL3-UB, obtendrán la titulación conjunta IL3-UB/EAE.Para poder obtener dicha titulación es necesario disponer de Titulación Universitaria de Grado (Ingeniería, Licenciatura o Diplomatura). En caso de no disponer de una Titulación Universitaria de Grado, una vez superadas las diferentes evaluaciones, se obtendrá un diploma de extensión universitaria.

Descripción :Las empresas han cambiado su manera de interpretar el mercado en los últimos años, gracias a la transformación tecnológica.Es cierto que se han cometido muchos errores, pero el e-Business sigue siendo un concepto plenamente válido que, de manera silenciosa, no deja de transformar los procesos de negocio, aplicaciones y estructuras organizativas.Existen oportunidades de mejora de procesos en todas las áreas de la empresa a través de la aplicación del e-Business y, por tanto, oportunidades para profesionales que quieran liderar estos proyectos de transformación y cambio.El Posgrado en e-Management,con doble titulación UB y EAE, te permitirá: Analizar las nuevas estrategias de negocio con sus respectivas herramientas de gestión.- Conocer qué está ocurriendo en el mercado, cómo evolucionan los modelos de negocios electrónicos, etc.- Conocer las leyes que regulan los distintos aspectos de ese mercado. - Analizar y diagnosticar casos de empresas que están, han estado o pretenden estar en este sector. Capacitar a los profesionales de empresas para implantar y gestionar negocios en la red.

1.- Marco legal en InternetDominiosProtección de datosProtección jurídica de sitios webPublicidad en InternetContratos electrónicosFiscalidad del comercio electrónicoLa regulación jurídica de la firma electrónica2.- Selección de Personal basada en InternetIntroducción al Recruitmente-Recruitment: el candidatoe-Recruitment: la empresae-Recruitment: intermediariosVentajas y desventajas del e-Recruitment3.- e-Learning, Formación a distancia vía InternetConceptos fundamentalesAutoaprendizajeSimulacionesTutoríaEvaluación no presencialEl proceso de producciónDiseño y usabilidad 4.- Financiación de EmpresasLas inversiones en la empresaLa financiación de la empresaLa financiación de las empresas en el sector de las nuevas tecnologías5.- Estrategia: Análisis, Definición e Implantación de un modelo de negocio¿Qué es estrategia?Planificación estratégicae-Strategy6.- Influencias en la Gestión Empresarial de la Sociedad de la InformaciónEvolución histórica de las teorías de la gestión empresarialLa dirección por objetivosLa gestión por valoresGestión del cambioNuevos ámbitos de gestión: benchmarking, outsourcing y partneringGestión de la información: método de toma de decisiones7.- Proyecto final